如果你愿意履行以前的合同关于辞职有关事宜的话，是合法的。如果公司和你的合同里没有关于辞职事宜的话，就是合同的问题了。如果你强行离开，当然是不对的，也要负法律责任。没有任何方法可以代替辞职证明。
他们若是同意了你的辞职,却不给开证明的话,那就是违法的.反之,就是你的不对了.
