调令没有发出前，你还是原单位的职工，工资应该在原单位领取，新单位只能给你发调令过来后的工资，这是最基本的。如果原单位把工资扣了，属于违法行为，你应该找相关人员（你的上级）、部门（工资科）一一核实，掌握好扣你工资的原因，才能进行下一步的维权行动，到教育局、法院起诉，将维权行动进行到底。
你这种情况需要找教育局和原用人单位来处理的，我在单位人事处帮很多教师办过工作，调动你这种经常碰到，
找市教委把情况说清教委会给办哩的
找教育局和劳动局，实在不行起诉他们。
找教育局或者劳动局投诉！
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